公司拒绝赔偿工伤怎么办

单位拒赔工伤,可申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》,仲裁委应在五日内决定是否受理,逾期或拒受理可诉讼。不及时处理可能导致权益受损,赔偿无望。
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工伤拒赔,先仲裁。操作:1. 准备工伤证据,如医疗记录、工伤认定等;2. 向当地劳动仲裁委提交仲裁申请;3. 等候五日内受理通知,如不被受理或逾期,转向法院提起诉讼,要求赔偿。
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工伤拒赔常见处理为劳动仲裁或诉讼。若单位拒赔,首选劳动仲裁;若仲裁不予受理或逾期,则向人民法院提起诉讼。
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